Всем кто ищет необходимую юридическую информацию, сегодня наша команда юристов ответит на интересную для всех — Какие пособия после 3 лет маме одиночкев москве. Стараемся всегда обновлять необходимую информацию, чтобы была только актуальное инфо, но бывает что поправки вносятся в законы очень быстро, поэтому после прочтения у Вас могут остаться вопросы, с радостью ответим на них в комментах или с помощью наших партнеров-юристов online — на сайте в удобное для Вас время.
Если информация была Вам полезна, поделитесь ею в социальных сетях. Перед прочтением хочется сразу сделать поправку, что это не экспертное мнение,а лишь то что используем в нашей практике.
Согласно российскому закону, не каждую россиянку с маленьким ребенком, которая не состоит в официальных отношениях с мужчиной, можно назвать матерью-одиночкой. Нередко россиянки, которые не поддерживают отношения с отцом своего малыша, лишены государственных привилегий матерей-одиночек, потому как не получили такого статуса. Следовательно, им не выплачивают детские пособия, и не предоставляют льготы. Официально мамой-одиночкой могут признать женщину:
Кто может получить статус матери-одиночки
В тексте федерального законодательства не содержится понятие «мать-одиночка» или «одинокая мама», однако льготы с определенными пособиями для таких женщин предусмотрены. Их назначает государство с региональными властями. Такие социальные выплаты позволяют матери обеспечивать своего ребенка всем необходимым – одеждой, предметами гигиены, питанием, лекарствами. Все эти блага достаточно затратные, а на фоне инфляции, скачущего доллара цены растут. Без государственной и, непосредственно, региональной поддержки, маме-одиночке с маленькими детьми приходится трудно.
Какие пособия положены матери-одиночке в Москве
Женщина, поднимающая на ноги ребенка со статусом инвалида, не имея какой-либо поддержки со стороны его отца, может оформлять 4 оплачиваемых выходных (они являются дополнительными) каждый месяц по удобному для нее графику. Эти выходные нельзя переносить на какие-либо другие месяцы.
- Нередко на предприятиях происходят сокращения штата. Мама, воспитывающая детей в одиночестве, избавлена от риска быть уволенной, пока каждому ее ребенку не исполнится 14 лет. Работодатель не имеет законного права уволить сотрудницу, даже если не подходит для занимаемой должности. Сократить маму-одиночку могут лишь в случае, если она злостно уклоняется от выполнения должностных обязанностей и регулярно совершает проступки.
- Женщина попадает под сокращение при ликвидации предприятия. В такой ситуации руководителю предстоит самостоятельно позаботиться о новом месте работы мамы-одиночки.
- Мама-одиночка имеет право на внеочередной отпуск. Срок дополнительного отдыха не должен превысить 14 дней. Зарплата при этом не сохраняется, но отказать в предоставлении отдыха женщине не могут — она сама решает, какое время для отпуска ей удобно получить. Такой отпуск должен быть установлен коллективным договором.
- До того, как малышу исполнится 5 лет, женщина не должна работать на ночных сменах, работать сверхурочно, а также в выходные и праздники. Разумеется, если мама-одиночка останется не против подобных условий работы, работодатель не нарушит закон. В таких случаях женщине необходимо предоставить письменное согласие.
- Маме обязаны предоставлять больничный, если ребенок заболел. При стационарном лечении малыша женщине положено дополнительное пособие, размер которого зависит от ее трудовой выслуги. Размер выплат производится в 100% объеме первые 2 недели больничного, последующие составляют 50% объем от заработной платы женщины в зависимости от стажа женщины. При амбулаторном лечении стаж в расчет не идет.
- Пока ребенку не исполнится 14 лет, его мама вправе работать на условиях сокращенного рабочего дня.
- Если женщина устраивается на работу, руководителю нельзя отказывать ей в предоставлении должности по причине ее статуса мамы-одиночки. Отказ в предоставлении рабочего места обязательно сопроводить письменным объяснением причины отказа. Иначе, женщина может обратиться с жалобой в органы соцзащиты.
Помимо всех указанных форм поддержки одиноких матерей, женщина получает право на удвоенный вычет по НДФЛ.
- Пособие на ребенка до 16 лет (малообеспеченным) — зависит от региона.
- Дополнительные выплаты на третьего и последующих детей в возрасте 36 месяцев (малообеспеченным) — равны размеру детского прожиточного минимума в регионе.
- Компенсационное пособие женщине, самостоятельно ухаживающей за ребенком. Выплачивается только до момента, когда ребенку исполняется 3 года — 50 руб. в месяц (при наличии одного ребенка).
- Выплаты из материнского капитала в размере прожиточного минимума на ребенка до 1,5 лет.
Документы для оформления выплат
Иными словами, мамой-одиночкой считается только та женщина, дети которой рождены вне брачного союза, а в документах о рождении при этом пустует графа «отец». В таких случаях сотрудники ЗАГС, регистрирующие ребенка, выдают маме справку по специальной форме 25, подтверждающую ее статус одиночки.
В случае с единственным родителем налогом облагается часть зарплаты, 42 200 рублей: 45 000 минус 2800 рублей вычета. Родитель экономит на налоге 364 рубля каждый месяц до того момента, пока его годовой доход не превысит 350 тысяч рублей — такой лимит установило государство. При зарплате в 45 000 рублей это произойдет через 7 месяцев.
Что в тексте
Региональные выплаты зависят от властей субъекта, информацию о них ищите в местных нормативах. Я расскажу подробнее о ежемесячных пособиях в Петербурге, где мы живем. Эти выплаты мне назначили не как матери-одиночке, а как малообеспеченной семье.
Мнение эксперта
В свидетельстве о рождении моего ребенка нет сведений о втором родителе: в графе «Отец» стоит прочерк. Чтобы подтвердить статус одинокого родителя, мне достаточно показать этот документ
Соответствующий статус назначается, если дети рождены не в официальном браке или по истечении 300 дней с момента официального развода. Еще одним случаем является невозможность установления личности отца или оспаривание отцовства в судебном порядке.
Пособия на детей от разных отцов
Под категорию многодетных матерей-одиночек попадают женщины, на попечении которых не менее трех детей, старших из которых не достиг совершеннолетия. Соответственно, планка может переноситься до 23 лет при условии получения образования по очной программе.
Сколько пособие на одного ребенка
Законодательством предусмотрены ежемесячные выплаты до достижения полутора лет младшим ребенком, которые в 2021 году составляют:
- для неработающих – 6284,65 руб.(за второго и последующего ребенка);
- для работающих – 40% от зарплаты, но не меньше указанной суммы.
В России из-за устоявшихся стереотипов общественное мнение часто осуждает женщин, решившихся на рождение малыша в одиночку. Бытует мнение, что «пусть и плохой, но будет отец в свидетельстве». Поэтому, конечно же, помимо преимуществ, одинокая женщина испытает и недостатки от отсутствия второго родителя. И дело не только в том, что отец не будет обеспечивать ребенка материально, помогать в воспитании и делить тяготы.
По состоянию на 2021 год в законе существует определение одинокой матери, которое распространяется на область трудового права, однако оно не распространяется на возможность получить социальные льготы. Это определение приводится в п. 28 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 1 от 28.01.2021 г. «О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних».
Определение одинокой мамы по закону 2021
К сожалению, женщина не всегда по собственной воле оказывается в статусе одинокой мамы. Но если у нее есть выбор: просить ли у отца ребенка признания отцовства или не настаивать, — ей стоит разобраться в некоторых тонкостях такого положения дел.
- если мать-одиночка работает официально, работодатель обязан выплачивать ей 40 процентов от заработной платы (для расчета берется среднее значение за 6 месяцев до родов);
- безработные женщины получают 3 000 рублей на одного ребенка, 5 817 – на двух или больше детей;
- если в период беременности сотрудницы предприятие было ликвидировано, она может рассчитывать на получение 2 908 рублей.
Выплаты для матерей-одиночек в столице
Если предприятие, на котором работает мать-одиночка, ликвидируется, руководитель должен найти для нее рабочее место с такими же условиями оплаты труда. Кроме того, имеется и несколько других привилегий для работающих мам:
Трудовые привилегии
Все вышеперечисленные выплаты осуществляются на государственном уровне, поэтому рассчитывать на их получение может каждая женщина России, родившая малыша. Жительницы столицы дополнительно получают пособия, размер которых устанавливается правительством Москве.
- ЕКВ на детей до 16 лет для восполнения затрат на повышение уровня жизни (ученикам общеобразовательных учреждений — до 18 лет) — 750 рублей.
- Ежемесячное госпособие для семей, у которых есть несовершеннолетние дети. В зависимости от возраста начисляются следующие суммы:
- 0–1,5 года — 2,5 тыс. рублей;
- 1,5–3 года — 4,5 тыс. рублей;
- 3–18 лет — 2,5 тыс. рублей.
- Ежемесячная компенсационная госвыплата (ЕКВ) на восполнение роста цен на продукты для малышей до 3-х лет — 675 руб.
- 1,5–3 года — 4,5 тыс.
Какие выплаты положены матерям-одиночкам в Москве в 2021 году
Например, московские матери получают дополнительно 4 тысячи каждый месяц, пока дитю не исполнится 3 года. А в Курске, мать одиночка, находящаяся на стационарном обучении, получает 900 рублей ежемесячно. Жительницам Пензы компенсируется арендованное жилье в сумме 1 тысячи.
Пособия и льготы матери одиночке в Москве 2021-2021 год.
В противном случае начисленные за него выплаты будут учитываться при подсчете дохода семьи, из-за чего он может стать существенно выше установленной величины. Примечательно, что если мать-одиночка выйдет замуж, но ее муж не удочерит (не усыновит) малютку, то его доходы не будут учитываться при начислении госпособия.Если же среднедушевой доход членов семьи превышает ПМ, то тогда одинокой матери насчитываются дополнительные соцвыплаты в следующем размере:
- Уволить одиночку по причине сокращения штата недопустимо. Запрет сохраняется до момента достижения младшим ребенком 14 лет. Он сохраняется даже в условиях несоответствия представительницы занимаемой должности, смены руководства и сокращения должности.
- Компенсация трех рабочих месяцев после увольнения гарантируется представительнице, которая трудоустроена по срочному договору. 100% возмещения за больничный отдых, независимо от стажа.
- Запрет на привлечение сотрудницы к работе в выходные периоды и праздники, сверхурочно и в ночь, без ее согласия. Командировка может быть только предложена.
- Возможность выхода на пенсию в возрасте пятидесяти лет, если в семье пять детей. Условие для городских жительниц действует при наличии 15 лет общего стажа. Сельским представительницам не обязательно иметь такой срок отработки. 14 дней дополнительного, внепланового, но неоплачиваемого отпуска.
- Возможность трудоустройства на неполный рабочий день/неделю.
- Дополнительных 4 выходных дня в месяц, при наличии на воспитании инвалида до 18 лет (ст. 263 ТК).
Женщина, которая не работает, данные выплаты получать не может, т.к. оплата происходит работодателем за счет выплаченных ранее в бюджет социальных выплат из зарплаты сотрудницы. Дотацию получит только студентка в размере своей стипендии, если она обучается на дневном отделении. Специализация и уровень учебного заведения в данном случае значения не имеет.
Сумма пособия матерям-одиночкам в 2021 году
Каждомесячные пособия платятся женщине каждый месяц, пока чаду не исполнится 1,5 года. Сумма выплаты равна 40% от среднего заработка за крайние 2 года. Имеется минимальная сумма ежемесячной выплаты — 4512 рублей на первого малыша и 6554 рубля на второго. Эта выплата положена неограниченно всем мамам, как трудящимся так и незанятым. Одинокие матери смогут получать эту выплату наравне с остальными.
Дотацию вправе оформить матери, имеющие справку Ф-25, и прочие доказательства, обосновывающие право на государственную помощь. При несоответствии требованиям, в запросе будет отказано. Во избежание потери времени, действовать лучше по общепринятому алгоритму:
- бесплатное питание в учебных заведениях;
- преимущественное право на устройство детей в дошкольные учреждения;
- бесплатные лекарства и медицинские услуги, путевки в санаторий;
- бесплатный проезд общественным транспортом и другие.
До какого возраста выплачиваются пособия
- для женщин, вставших на учёт по беременности до срока 12 недель – ежемесячно 613,14 руб (этот вид помощи выдаётся вне зависимости от исхода родов);
- выплата по беременности и родам официально трудоустроенным – 100% среднемесячного заработка (начисляется за период с 30-й недели беременности до 70-го дня после рождения ребенка);
- выплата по беременности и родам студентам – 100% стипендии;
- выплата по беременности и родам безработным – 581 руб.;
- выплата по беременности и родам военнослужащим или работающим в оборонной сфере – размер 1 денежного пособия.
- до тех пор, пока младшему ребёнку не исполнится 14 лет, работодатель не имеет права уволить женщину даже в случае несоответствия занимаемой должности;
- в случае ликвидации предприятия работодатель обязан предоставить другое место работы с уровнем заработной платы не ниже предыдущего;
- в любой момент года мать-одиночка имеет право на внеочередной отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью не более 14 суток;
- освобождение от работы в ночное время, командировок, сверхурочной работы, а также выходов на работу в праздничные дни или в выходные (в том случае, если женщина предоставит официальный отказ в письменной форме);
- дополнительное пособие по больничному, которое зависит от выслуги лет (первые 14 календарных дней больничного – 100%, следующие дни – 50% зарплаты);
- больничный до семилетнего возраста ребёнка оплачивается в полном размере вне зависимости от его продолжительности;
- возможность работать по ежедневному сокращённому графику до тех пор, пока ребёнку не исполнится 14 лет;
- при устройстве на работу статус матери-одиночки не может считаться достаточной причиной для отказа, поэтому при отказе работодатель обязан предоставить объяснение причин в письменном или электронном варианте.
- для женщин с постоянным официальным местом работы – 40% от среднемесячной зарплаты в течение последних 180 дней до родов (пособие обязан выплачивать работодатель);
- для женщин, уволенных во время беременности по причине ликвидации предприятия – 2,908 тыс. (пособие выплачивается социальным фондом);
- для безработных – 3,0 тыс. (на одного ребёнка) или 5,817 тыс. (на двух и больше малышей).
Виды выплат
- внеочередной приём в выбранное дошкольное образовательное учреждение;
- скидка на оплату образовательных и воспитательных услуг в дошкольных образовательных учреждениях в размере 50%;
- льготная стоимость образования в школах;
- льготное участие в программе «Жилище» по решению проблем с жильём;
- льгота на оплату услуг, предоставляемых жилищно-коммунальные предприятиями.
Обязательное пособие малоимущим одиноким женщинам на каждого ребенка действует во всех регионах РФ. Оно установлено на госуровне, но размер регулируется регионально. Обычно он не превышает 500 руб., хотя есть и исключения. Например, он составляет на каждого ребенка матери-одиночки:
В зависимости от того, трудится ли женщина, желающая усыновить ребенка, и в каком регионе РФ проживает, ей будут положены все соответствующие федеральные и региональные выплаты, предусмотренные для одиноких матерей. Их перечень может быть откорректирован, если усыновитель вступит в брак и его партнер также усыновит ребенка.
Сколько платят одиноким матерям в регионах
- Этот перечень соцвыплат актуален для официально трудоустроенной женщины, за которую работодатель платит страховые взносы, а также военнослужащей или студентки.
- Пособия оформляются по месту работы, учебы или службы, выплачиваются за счет соцстраха.
