Есть ли льготы у мастера связи при оплате услуг связи

Всем кто ищет необходимую юридическую информацию, сегодня наша команда юристов ответит на интересную для всех — Есть ли льготы у мастера связи при оплате услуг связи. Стараемся всегда обновлять необходимую информацию, чтобы была только актуальное инфо, но бывает что поправки вносятся в законы очень быстро, поэтому после прочтения у Вас могут остаться вопросы, с радостью ответим на них в комментах или с помощью наших партнеров-юристов online — на сайте в удобное для Вас время.

Если информация была Вам полезна, поделитесь ею в социальных сетях. Перед прочтением хочется сразу сделать поправку, что это не экспертное мнение,а лишь то что используем в нашей практике.

Обратите внимание: учреждение вправе включить в расчет налога на прибыль расходы на услуги связи, произведенные сверх нормативных затрат, покрываемых за счет субсидий на выполнение государственного задания, при условии что данные расходы относятся и к деятельности, приносящей доход, и к уставной бюджетной деятельности, а также соответствуют критериям ст. 252 НК РФ. В этом случае такие расходы подлежат распределению в соответствии с п. 1 ст. 272 НК РФ (письма Минфина РФ от 08.12.2021 № 03-03-06/3/73328, от 30.12.2021 № 03-03-06/3/79616, от 03.11.2021 № 03-03-06/3/64622).

Облагается ли компенсация НДФЛ и страховыми взносами?

Согласно Указаниям № 65н расходы учреждения на оплату услуг связи относятся на код вида расходов 244 и подстатью 221 «Услуги связи» ­КОСГУ. В бухгалтерском учете расчеты с поставщиками услуг связи отражаются на счете 0 302 21 000 «Расчеты по услугам связи». Основанием для принятия к учету расходов на услуги связи является подписанный сторонами договора акт оказанных услуг. Отметим, что бухгалтерские записи делаются в соответствии:

Страховые взносы.

2. Учреждение может заключить дополнительное соглашение об использовании личных телефонов сотрудников. В этом случае оно обязано компенсировать расходы на мобильную связь и износ личных телефонов сотрудников согласно ст. 188 ТК РФ.

Согласно Указаниям № 65н расходы на выплату компенсации за использование сотового телефона в служебных целях относятся на подстатью 212 «Прочие выплаты» ­КОСГУ. Учреждению необходимо сделать следующие бухгалтерские записи:

Рекомендуем прочесть:  Есть ли в чувашии звание ветеран труда и сколько за это платят

Дебет счета 2 304 03 830 «Уменьшение кредиторской задолженности по удержаниям из выплат по оплате труда»
Кредит счета 2 205 31 660 «Уменьшение дебиторской задолженности по доходам от оказания платных работ, услуг»

Налог на прибыль

Статьей 164 ТК РФ предусмотрено, что компенсацией признаются денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей, предусмотренных Трудовым кодексом и другими федеральными законами. Так, в силу ст. 188 ТК РФ при использовании работником с согласия или ведома работодателя и в его интересах личного имущества работнику:

Предоставление льгот компания Ростелеком не афиширует. Сегодня проще найти информацию об отмене различного типа привилегий на телефонные разговоры и тарифы интернета. Льготные ресурсы Ростелеком представлены на сайтах представительств компании в регионах в виде списка ссылок. Указанные в перечне ресурсы имеют прямое подключение (сеть МРФ «Ростелеком»).

Ростелеком: режим преимущества

Хватит мудовых рыданий. звоните и говорите, что хотите отключиться. возможно вас попробуют отговорить и предложат скидки. Но Ростелеком не благотвори
тельная организация. не нравится — отключайтесь. а стонать тут нечего. и качество у них нормальное. я уже 20 лет пользуюсь их услугами (начинал с интернета по модему) и никаких нареканий. скорость стабильная. при этом не поддаюсь на всякие типа «выгодные» предложения и оплата тоже почти не растет. а сто рублей… так рубль во сколько раз упал по отношению к баксу? а вы думаете они всю аппаратуру за рубли покупают?! нет наших таких железяк! только за баксы. так что вы должны радоваться, что вам не в 2 и не в 3 раза подняли платежи. а если вы пенсионер и вам не по карману — не надо возникать. идите ищите дешевле.

Собственные ресурсы компании

Здравствуйте ! Очень хочется поделиться своей ситуацией. Может у кого то есть что то подобное.Являясь одновременно ветераном боевых действий , ветераном труда , и инвалидом 2 группы, не могу добиться подключения интернета , хотя при наличии домашнего телефона имею право на первоочередное подключение . Уже 1,5 года обиваю пороги ротелекома и все в пустую . Многие соседи (живу в многоквартирном доме ) не имея домашнего телефона уже давно подключены. Хочется задать вопрос руководству компании РОСТЕЛЕКОМ , кто решает вопросы по подключению , Вы или местные князьки? Очень сильно хотелось бы получить вразумительный ответ (89202104035) .

  • труженики тыла;
  • ветераны труда или ветераны военной службы (в том числе ветераны труда и ветераны военной службы предпенсионного возраста — 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин, получившие статус в целях предоставления дополнительных мер социальной поддержки);
  • реабилитированные лица;
  • инвалиды Великой Отечественной войны, инвалиды боевых действий и приравненные к ним лица;
  • участники Великой Отечественной войны;
  • лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда»;
  • лица, награжденные медалью «За оборону Москвы»;
  • ветераны труда и ветераны военной службы, в том числе предпенсионного возраста (55 лет для женщин и 60 лет для мужчин);
  • инвалиды I группы по зрению;
  • неработающие пенсионеры, на иждивении которых есть дети в возрасте до 18 лет.
  • заявление на назначение ежемесячной денежной компенсации на оплату услуг местной телефонной связи (не требуется для подачи документов онлайн);
  • паспорт или другой документ, удостоверяющий личность и подтверждающий место жительства в городе Москве;
  • пенсионное удостоверение либо иной документ, подтверждающий факт получения пенсии или пожизненного содержания (в случае получения пенсии не в отделении Пенсионного фонда Российской Федерации по Москве и Московской области);
  • пенсионное удостоверение либо иной документ, подтверждающий факт получения пенсии или пожизненного содержания (в случае обращения ветерана труда из числа граждан, получающих страховую пенсию либо получающих пенсию по другим основаниям или пожизненное содержание и достигшие возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости;
  • сведения (справка) оператора связи о наличии договора на предоставление абонентского номера (для абонентов оператора телефонной сети, кроме МГТС).
Рекомендуем прочесть:  Какие пособия положины семье где муж работает а жена нет на 1 ребёнка

1. Кто может получать компенсацию по оплате стационарного телефона?

Вы можете оформить компенсацию по оплате за телефон в случае, если вы проживаете по месту жительства в Москве, являетесь абонентом стационарного телефона и являетесь одиноким пенсионером (женщины старше 55 лет и мужчины старше 60 лет), либо ваша семья состоит только из пенсионеров (женщины старше 55 лет и мужчины старше 60 лет).

Важно отметить также и ту информацию, которая касается других вызовов. Речь идет о звонках в междугородном и международном форматах, тарификация которых в рамках данного предложения происходила непосредственно по установленному прейскуранту, рассматриваемому непосредственно в офисах Ростелеком.

Учитывая такое специфическое название данного тарифного предложения, можно понять, что оно было создано не для всеобщего использования абонентами Ростелеком. Доступ к пакету был доступен только тем лицам, которые являлись ветеранами. Говоря подробнее, необходимо отметить такие категории лиц, имевшие возможность использования предложения:

Вы нашли, то что искали?
Да, отличный сайт много нужной и бесплатной информации.
30.34%
Еще нет, почитать нужно, разобраться.
56.97%
Да, но лучше проконсультируюсь с юристами.
12.69%
Проголосовало: 323

Прочие нюансы

  • Вызовы на номера внутри сети Ростелеком в регионе подключения – 50 копеек;
  • Звонки на стационарные номера телефонов в регионе подключения – 50 копеек;
  • Звонки на сторонние телефоны в домашней области – 1,35 руб.;
  • Звонки на номера Ростелеком по стране – 3 рубля.

8. В случае расторжения с работником трудового договора либо перевода его на должность, не включенную в Перечень работников, которым выделены SIM-карты в связи со служебной необходимостью (приложение № 1 к порядку), работник обязан вернуть выданную ему SIM-карту работнику склада не позднее дня увольнения или перевода.

Рекомендуем прочесть:  Могут ли наложить арест на имущество дарственное

Установив лимит на сотовую связь работникам, ваша организация тем самым признала нецелесообразность (экономическую необоснованность) сверхлимитных звонков. А значит, суммы, превышающие лимит, признать в качестве налоговых расходов без дополнительных распоряжений руководства не удастс я подп. 25 п. 1 ст. 264, п. 1 ст. 252 НК РФ; Письмо Минфина России от 13.10.2021 № 03-03-06/2/178 .

Выбор — за вами

3. SIM-карта с номером выдается работнику, который имеет право на использование корпоративной сотовой связи, сотрудником склада, на которого возложены обязанности по учету и хранению SIM-карт, принадлежащих Обществу. SIM-карта выдается работнику под роспись в журнале выдачи корпоративных телефонных карт с указанием фамилии, имени и отчества работника, его должности, номера карты и даты ее выдачи.

Юлия Владимировна
Оцените автора
Заступимся за Вас в правовом поле